央企怎樣實施雙碳戰略

國資委近日印發《關于推進中央企業高質量發展做好碳達峰碳中和工作的指導意見》（以下簡稱《指導意見》）的通知。

《指導意見》對推動綠色低碳轉型發展、建立綠色低碳循環產業體系、構建清潔低碳安全高效能源體系、強化綠色低碳技術科技攻關和創新應用、建立完善碳排放管理機制等方面提出部署要求。

根據《指導意見》，目標到2025年，中央企業產業結構和能源結構調整優化取得明顯進展，重點行業能源利用效率大幅提升，新型電力系統加快構建，綠色低碳技術研發和推廣應用取得積極進展；中央企業萬元產值綜合能耗比2020年下降15%，萬元產值二氧化碳排放比2020年下降18%，可再生能源發電裝機比重達到50%以上，戰略性新興產業營收比重不低于30%，為實現碳達峰奠定堅實基礎。

到2030年，中央企業全面綠色低碳轉型取得顯著成效，產業結構和能源結構調整取得重大進展，重點行業企業能源利用效率接近世界一流企業先進水平，綠色低碳技術取得重大突破，綠色低碳產業規模與比重明顯提升，中央企業萬元產值綜合能耗大幅下降，萬元產值二氧化碳排放比2005年下降65%以上，中央企業二氧化碳排放量整體達到峰值并實現穩中有降，有條件的中央企業力爭碳排放率先達峰。

到2060年，中央企業綠色低碳循環發展的產業體系和清潔低碳安全高效的能源體系全面建立，能源利用效率達到世界一流企業先進水平，形成綠色低碳核心競爭優勢，為國家順利實現碳中和目標作出積極貢獻。

《指導意見》還強調，企業主要負責同志是本企業碳達峰、碳中和工作第一責任人，增強各級領導干部抓好綠色低碳發展的本領，各中央企業集團公司要結合實際制定具體實施方案，明確工作目標，分解具體任務，壓實工作責任，堅決杜絕“運動式”減碳，確保如期高質量完成目標任務。同時，國資委將碳達峰、碳中和工作納入中央企業考核評價體系，對工作成效突出的企業予以表彰獎勵。對落實黨中央、國務院決策部署不力、未完成目標的企業實行通報批評和約談，對造成嚴重不良影響的，嚴肅追責問責。

《指導意見》還指出，將以煤電、鋼鐵、有色金屬、建材、石化化工等排放量大的行業企業為重點加大推動力度，支持有條件的中央企業率先實現碳達峰。鼓勵企業積極開展綠色低碳先行示范，培育示范企業，打造示范園區，探索并推廣有效模式和有益經驗。