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      秦皇島市2022年事業單位公開招聘工作人員679名

      來源:未知 編輯:heling1782426 時間:2023-01-09

      本次公開招聘采取網上報名和資格審查的方式,每人限報考一個崗位。

      (一)報名和資格審查

      報名網址:秦皇島市人事考試網。

      報名時間:2023年1月3日9:00至1月7日17:00。

      網上資格審查截止時間:2023年1月8日12:00。

      交費截止時間:2023年1月8日17:00。

      1.報名前,應聘人員須完全了解本次招聘政策和擬應聘崗位條件,認真閱讀《報名須知》,并同意《誠信承諾書》,然后參照“考生操作指南”按步驟進行具體操作。

      2.網上報名實行嚴格的自律機制,必須承諾履行《誠信承諾書》,對提交審核的報名信息的真實性負責,在公開招聘的任一環節中,凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的、不符合報名條件的,取消應聘資格。

      3.網上報名須用有效的二代《居民身份證》申請“報名號”,并預選報考崗位,獲取“報名號”和“初始密碼”后才能登錄報名系統,進行崗位選擇、填表和提交審核。報名號是登錄報名系統的唯一標識,密碼可修改,二者均務必牢記并保管好。

      4.按照《填表說明》規范填寫或選擇表項,上傳的電子照片要符合要求,否則將被報名系統自動拒絕。報名信息通過審核后才能進行交費操作,交費成功即完成報名。

      5.應聘人員“提交審核”后信息將被鎖定,在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下,審核員24小時內會在報名系統上回復審核結果。“審核未過”的,可根據提示的未過原因,修改信息或改報崗位并重新提交審核;“審核通過”的,將不能再修改,進入交費程序。請應聘人員盡量不要選擇最后時刻報名,以免因報考條件不符或填報信息不完整等原因“審核未過”而錯失改報機會。

      6.報名交費通過網上支付,每人報名考務費100元。交費成功即完成報名,未按期交費者視為自動放棄。

      7.應聘人員務必牢記報名和交費截止時間、打印準考證、筆試、成績查詢、資格復審、面試、體檢等重要時間信息,并及時關注相關要求。凡是在規定時間未完成相關操作的,將被視為自動放棄。同時,報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息,因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的,責任自負。報名所留聯系方式務必保持正常使用,不得更改。

      (三)打印《筆試準考證》

      報名交費成功的應聘人員,請于筆試前三天登錄秦皇島市人事考試網打印《筆試準考證》。

      (四)報名考務費減免對象和辦法

      報名考務費減免對象包括:建檔立卡貧困家庭人員和城鄉低保家庭人員。具體流程為:先行報名繳費→提交審核材料→審核通過→退費。建檔立卡貧困家庭的應聘人員將本人身份證和扶貧手冊(復印件)拍攝為照片格式(含本人信息的內容要清晰可見),城鄉低保家庭的應聘人員將本人身份證和其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證(復印件)拍攝為照片格式或掃描成PDF格式(含本人信息的內容要清晰可見),連同個人姓名、報名號及聯系方式(手機號碼),在2023年1月13日24時前打包發送(文件命名格式為:減免考務費+姓名)至電子郵箱。經審核符合減免的,報名考務費將原途徑返還至繳費賬戶。(逾期未發送的,視為自動放棄。)

      (五)開考比例

      此次公開招聘不限開考比例。

      五、考試內容和流程

      (特別提示:本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借事業單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等,均與本次公開招聘無關。敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。)

      此次公開招聘考試采取筆試、面試相結合的辦法進行。

      (一)筆試

      1.筆試內容

      筆試包括《專業能力測驗》和《公共基礎知識》兩科,其中《專業能力測驗》按崗位需求分為《職業能力測驗》、《醫學專業能力測驗》兩類。

      每科滿分均為100分,筆試總成績為《專業能力測驗》和《公共基礎知識》兩科考試成績之和,筆試總成績滿分為200分。

      考試范圍參考《秦皇島市2022年事業單位公開招聘考試大綱》(附件6)。

      2.筆試時間和地點

      筆試時間:待定。

      筆試地點:河北省秦皇島市。

      此次筆試時間與河北省省直事業單位2022年公開招聘(統一招聘)筆試時間同步,請應聘人員統籌安排,避免考試沖突。具體安排將在秦皇島市人事考試網發布,請及時關注查閱。

      應聘人員應按照《筆試準考證》上確定的考試地點、考場參加考試。參加考試時,必須同時攜帶《筆試準考證》和法定身份證件(有效期內的二代居民身份證或二代臨時居民身份證、社會保障卡)。

      3.成績查詢

      筆試最低控制分數線、筆試成績及是否進入資格復審可于筆試結束15日后登錄秦皇島市人事考試網查詢。

      筆試最低控制分數線由市委組織部、市人力資源和社會保障局劃定。

      筆試總成績達不到筆試最低控制分數線的、有一科缺考的、發現有違紀作弊等行為按規定被取消成績的、按規定成績被記為0分等情況的應聘人員,不得進入資格復審。

      對在筆試最低控制分數線以上的應聘人員,按照進入資格復審人數與崗位招聘計劃人數不高于3:1的比例,從筆試總成績高分到低分確定資格復審人員名單(末位并列一并進入資格復審)。

      (二)資格復審

      資格復審工作由市直招聘單位主管部門、縣區組織、人社部門組織。資格復審時間安排及資格復審結果將在秦皇島市人事考試網發布,請應聘人員及時關注。

      進入資格復審的應聘人員,須按照規定的方式、時間、地點參加資格復審,并提交筆試準考證、身份證及能夠證明自己與招聘崗位條件相匹配戶口本、學歷證書、學位證書、職業資格證書和有關證明等資料原件及復印件(審核原件,留存復印件)。資格復審合格的應聘人員進入面試。發現在網上報名時填報情況不實不符合應聘條件的應聘人員,取消其應聘資格,對嚴重弄虛作假行為要追究責任。未按規定的方式、時間、地點參加資格復審的應聘人員,視作放棄。

      因資格復審未通過、造成比例不足的,從報考同一崗位的應聘人員中依據筆試總成績從高分到低分依次遞補,審核通過的進入面試。

      (三)面試

      1.面試方式

      面試方式根據招聘單位需要確定,除中共秦皇島市委黨校、秦皇島市直機關幼兒園、中共秦皇島市撫寧區委黨校采取試講方式外,其他崗位均采取結構化面試方式。面試成績滿分為100分,合格分數線為60分。面試成績低于合格分數線的應聘人員,不得進入體檢、考察。

      2.面試分組

      報考同一崗位的應聘人員一般分在同組同場進行面試。因報考同一崗位的應聘人數較多無法分在同組同場的崗位,根據筆試總成績的排序,采取“蛇型分組法”分為兩個或多個面試組場,并將該崗位招聘計劃人數合理均分到每個面試組場,將來應聘人員綜合考試成績按“蛇型分組”后的面試組場排序,分別使用拆分后的招聘計劃人數。

      3.面試時間和地點

      面試時間:待定。

      面試地點:河北省秦皇島市。

      面試具體安排將在秦皇島市人事考試網發布,請應聘人員及時關注查閱。

      4.打印《面試通知單》

      資格復審合格的應聘人員,請于面試前三天登錄秦皇島市人事考試網打印《面試通知單》。《面試通知單》上詳細告知面試的具體地點、組別、時間安排及有關要求。

      5.面試成績公布

      面試成績每半天結束后在面試考點入口處現場張貼公布。

      6.綜合考試成績計算及公布

      綜合考試成績計算公式為:綜合考試成績=筆試總成績÷2×40%+面試成績×60%。綜合考試成績保留2位小數。

      面試結束后5個工作日內,在秦皇島市人事考試網發布綜合考試成績。

      六、體檢、考察

      依照招聘崗位,按進入體檢、考察人數與崗位招聘計劃人數1:1的比例,依據應聘人員綜合考試成績從高分到低分確定進入體檢、考察人員名單,末位出現并列時按照以下順序確定進入體檢、考察:烈士子女或配偶,退役軍人,學歷(學位)較高者,筆試總成績較高者。如果以上條件均相同,都進入體檢、考察,根據體檢、考察結果擇優聘用。

      進入體檢、考察人員名單將在秦皇島市人事考試網發布。

      體檢工作由市委組織部、市人力資源和社會保障局統一組織。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(附件7)及操作手冊執行(對身體條件有特殊要求的崗位,執行國家規定的相關體檢標準)。體檢費用由應聘人員自行負擔。

      考察工作由市直招聘單位主管部門、縣區組織、人社部門組織。按照《公告》和《崗位信息表》中年齡、學歷、學位、專業、工作經歷、戶籍及其他崗位條件的要求,審查被考察人資格條件,驗證核實有關證書、證明、報到證等材料;考察擬聘用人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況;做出“合格”或“不合格”結論。

      體檢、考察不合格的,取消擬聘用人員資格,并從報考同一崗位的應聘人員中依據綜合考試成績從高分到低分依次遞補。

      七、公示

      對考察合格的擬聘用人員在秦皇島市人事考試網進行公示,公示期為7個工作日。

      因公示結果影響聘用、公示期間放棄,導致擬聘崗位出現空缺的,在本面試組本崗位內按綜合考試成績由高分到低分依次遞補。

      八、聘用

      對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,由招聘單位主管部門組織填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》,按管理權限報組織、人社部門審批后,辦理編制、就業、流動、工資、社保等相關手續,并按有關規定簽訂《河北省事業單位聘用合同》。

      聘用人員實行試用期制,其中從各類學校應往屆未就業的畢業生中招聘的人員,試用期為1年,其他人員試用期為6個月。試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

      (特別提示:凡應聘人員未在規定時間內按要求參加筆試、資格復審、面試、體檢、考察、聘用、報到等,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現應聘人員不符合招聘條件、弄虛作假的,隨時取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任。)

      九、疫情防控

      本次考試在新冠肺炎疫情防控常態化下開展,應聘人員應當按照有關疫情防控要求,做好報名、考試等工作。在考試組織實施過程中,將按照疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時將綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整,并及時在秦皇島市人事考試網發布相關信息,請廣大應聘人員理解、支持和配合。

      十、政策咨詢及監督舉報電話(公告發布之日至2023年1月8日,工作日8:30—12:00,13:30—17:30)

      1.政策咨詢電話

      詳見《秦皇島市2022年事業單位公開招聘工作人員崗位信息表》。

      2.監督舉報電話

      市委組織部干部一科:0335-3220179

      市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科:0335-3262815

         附件:1.秦皇島市2022年事業單位公開招聘工作人員崗位信息表

      2.昌黎縣2022年其他鄉鎮人民政府公開招聘指標分解表

      3.昌黎縣2022年鄉鎮衛生院公開招聘專業技術人員指標分解表

      4.青龍滿族自治縣2022年鄉鎮衛生院公開招聘專業技術人員指標分解表

      5.“八類人員”審核材料清單

      6.秦皇島市2022年事業單位公開招聘考試大綱

      7.公務員錄用體檢通用標準(試行)

      8.機關事業單位在職在編人員同意報考證明

      中共秦皇島市委組織部   秦皇島市人力資源和社會保障局

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