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      衡陽市文化旅游廣電體育局直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人員2名

      來源:未知 編輯:heling1782426 時(shí)間:2022-12-27

      衡陽市湘南學(xué)聯(lián)紀(jì)念館和衡陽市游泳運(yùn)動(dòng)學(xué)校(中心)為衡陽市文化旅游廣電體育局管理的公益一類全額撥款事業(yè)單位。衡陽市湘南學(xué)聯(lián)紀(jì)念館依托湘南學(xué)聯(lián)舊址,主要負(fù)責(zé)革命文物保護(hù)和開展黨性教育、愛國主義教育。衡陽市游泳運(yùn)動(dòng)學(xué)校主要負(fù)責(zé)游泳、跳水、花樣游泳、皮劃艇、賽艇等項(xiàng)目業(yè)余訓(xùn)練,承擔(dān)后備人才培養(yǎng)輸送以及參賽等工作任務(wù)。為加強(qiáng)專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))精神,決定在編制限額內(nèi)面向社會(huì)公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人員2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:  

      一、招聘原則 

      公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

      二、組織領(lǐng)導(dǎo)

      成立衡陽市文化旅游廣電體育局直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施公開招聘工作。衡陽市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)全程指導(dǎo),衡陽市紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室、衡陽市紀(jì)委監(jiān)委駐衡陽市文化旅游廣電體育局紀(jì)檢監(jiān)察組全程實(shí)行監(jiān)督。 

      三、招聘條件及崗位計(jì)劃 

      (一)條件 

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.遵守中華人民共和國憲法和法律; 

      3.具有良好的品行和職業(yè)道德; 

      4.具有正常履行職責(zé)的身體條件; 

      5.具備報(bào)考應(yīng)聘崗位要求的年齡、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷及其他條件。具體見《衡陽市文化旅游廣電體育局直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃及條件表》(附件1)。35歲以下是指1987年12月1日(含)以后出生。從事招聘崗位工作經(jīng)歷,計(jì)算到2022年12月1日止,從事專業(yè)工作連續(xù)2年以上,指必須有連續(xù)不間斷從事招聘崗位專業(yè)工作2年以上時(shí)間段,不能累計(jì)計(jì)算2年以上即可。 

      6.下列人員不得報(bào)名:

      (二)招聘崗位和計(jì)劃。具體見《衡陽市文化旅游廣電體育局直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃及條件表》(附件1)。 

      四、招聘程序 

      按照發(fā)布信息、現(xiàn)場報(bào)名和資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。 

      (一)發(fā)布公告 在衡陽市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、衡陽市文化旅游廣電體育局網(wǎng)發(fā)布招聘公告。公告時(shí)間為2022年12月26日至2023年1月4日。

      (二)報(bào)名方式及資格審查 

      采取現(xiàn)場報(bào)名、直接資格審查方式,報(bào)名和直接資格審查日期和時(shí)間為:2023年1月9日至2023年1月11日,上午8:30-12:00、下午14:30-17:30,截止到2023年1月11日17:30。報(bào)名地點(diǎn)為:衡陽市解放大道16號(hào)市人民政府辦公樓807室,市文旅廣體局人事科;聯(lián)系電話:0734-8869554。 

      報(bào)名者需提供以下資料: 

      ①《衡陽市文化旅游廣電體育局直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2); 

      ②本人近期免冠2寸(35*45mm)正面電子證件照片(藍(lán)底證件照,jpg格式,20KB以下); 

      ③有效期內(nèi)的二代身份證(正反面)原件及復(fù)印件、學(xué)歷證(出國留學(xué)人員應(yīng)提供教育部有關(guān)部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告)和教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;   

      ④與報(bào)考崗位條件要求相應(yīng)的普通話水平測試等級(jí)證書(原件及復(fù)印件)、工作經(jīng)歷證明(附件3,加蓋單位公章);

      ⑤在編在崗人員所在單位出具的同意報(bào)考證明(加蓋單位公章)。 

      報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系。因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或聯(lián)系電話不暢通而造成后果的,由應(yīng)聘對(duì)象承擔(dān)。 

      報(bào)名時(shí),由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員直接進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘對(duì)象存在違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息或不符合報(bào)考職位條件等情況的,無論哪個(gè)環(huán)節(jié),均取消其應(yīng)聘資格。  

      (三)考試 

      招聘崗位計(jì)劃與符合條件報(bào)名人員達(dá)到1:3比例,方可組織開展考試,如果符合條件報(bào)名人數(shù)沒有達(dá)到開考比例,取消相應(yīng)崗位的招聘計(jì)劃。

      考試只進(jìn)行實(shí)際操作能力測試,具體日期、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。講解員崗位實(shí)際操作能力測試為模擬講解,每一位應(yīng)聘人員測試時(shí)間為40分鐘,其中準(zhǔn)備講解稿30分鐘,模擬講解10分鐘,成績滿分為100分。皮艇教練員崗位實(shí)際操作能力測試為皮艇項(xiàng)目個(gè)人技能展示加模擬訓(xùn)練教學(xué),每一位應(yīng)聘人員測試時(shí)間為50分鐘,其中準(zhǔn)備訓(xùn)練課講稿30分鐘,個(gè)人技能展示(皮艇專項(xiàng)技術(shù)動(dòng)作)10分鐘,模擬訓(xùn)練教學(xué)10分鐘,個(gè)人技能展示成績滿分40分,模擬訓(xùn)練教學(xué)成績滿分60分。如招聘崗位參加實(shí)際操作能力測試成績排名靠前應(yīng)試人員出現(xiàn)成績相同的情況,則另行加試后確定體檢入圍人員,講解員崗位加試現(xiàn)場講解1篇講解詞,皮艇教練加試一項(xiàng)個(gè)人技能展示。如招聘崗位實(shí)際參加實(shí)際操作能力測試只有1人時(shí),則測試成績不得低于80分,否則,不得確定為體檢對(duì)象。

       實(shí)際操作能力測試成績即為考試綜合成績,考試綜合成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位數(shù)按四舍五入法處理??荚嚲C合成績?cè)谙嚓P(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示。

      (四)體檢 

      實(shí)際操作能力測試結(jié)束后,根據(jù)考試綜合成績從高分到低分按照招聘崗位計(jì)劃1:1比例確定體檢對(duì)象,在相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉和〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行禁毒毛發(fā)檢測。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。對(duì)不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的,視為放棄。體檢若有不合格者或棄權(quán)者,不遞補(bǔ)。

      (五)考察 

      體檢合格人員即為考察對(duì)象,在相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示。體檢由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同用人單位組織實(shí)施??疾靸?nèi)容包括人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面情況??疾觳缓细裾叩幕蜃栽阜艞壙疾斓模毺峤槐救擞H筆簽名的書面情況說明),取消聘用資格,由此造成崗位招聘計(jì)劃出現(xiàn)空缺,不遞補(bǔ)。 

      (六)公示與聘用 

      1.公示。公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)考試綜合成績、體檢結(jié)果和考察結(jié)果確定擬聘用人員,衡陽市人力資源和社會(huì)保障局組織對(duì)擬聘用人員相關(guān)證件及證明材料進(jìn)行審查,并在相關(guān)網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受考生和社會(huì)各界監(jiān)督。 

      擬聘用人員公示期間,查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格;一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

      2.聘用。公示期滿后無異議的擬聘用人員,經(jīng)衡陽市文化旅游廣電體育局直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究,確定擬聘用人員名單報(bào)衡陽市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案,用人單位按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。此次公開招聘的聘用人員,初次就業(yè)的人員(沒有社保繳費(fèi)記錄的)試用期為1年,其他的試用期為半年。試用期滿考核合格者,正常轉(zhuǎn)正定級(jí)。考核不合格者,取消聘用。 

      五、招聘紀(jì)律  

      (一)招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,主動(dòng)接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。 

      (二)嚴(yán)格遵守人事考試紀(jì)律和本公告的相關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持招聘原則和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)應(yīng)聘對(duì)象作出客觀、公正、公平的評(píng)價(jià)。 

      (三)相關(guān)工作人員要嚴(yán)格遵守回避制度的規(guī)定,應(yīng)聘對(duì)象與工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的,必須回避。 

      (四)負(fù)責(zé)招聘的工作人員要認(rèn)真按照規(guī)定的條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序嚴(yán)格把關(guān),防止違紀(jì)違規(guī)情況的發(fā)生。工作中如有違反規(guī)定、徇私舞弊、弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核實(shí),除取消擬聘人員的資格外,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)將嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任。 

      六、監(jiān)督電話  

      衡陽市紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室:0734-8868303

      衡陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市文旅廣體局紀(jì)檢監(jiān)察組:0734—8869980

      衡陽市人社局事業(yè)單位人事管理科:0734-2896692

         本公告由衡陽市文化旅游廣電體育局直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由衡陽市文化旅游廣電體育局直屬事業(yè)單位2022年度公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。 

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