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攀枝花健康管理師政府補貼每年可以補貼幾次?
我國慢性病患病率高、病死率高,老年化人群、亞健康群體龐大,健康管理師列入國家緊缺工種,健康中國政策下國家急需1000萬健康管理專業人才。作為專業人才的健康管理師眼下正面臨著前所未有的機遇,想考的朋友們可要趁早行動啦~~下面小編接著為大家分享文章:攀枝花健康管理師政府補貼每年可以補貼幾次?一起來看看吧!
攀枝花官方通知明確聲明:同一專業技術同一等級只能申請并享受一次技術技能提升補貼。
官網通知中涉及健康管理師補貼申領事項的原文如下:
一、累計繳納失業保險費12個月及以上的企業在職職工,2019年1月1日至2020年12月31日取得專業技術類職業資格證書(以證書標注的批準日期為準),可在證書核發之日起12個月內按規定申領技術技能提升補貼。同一專業技術同一等級只能申請并享受一次技術技能提升補貼。
二、職工取得專業技術類職業資格證書,證書等級分為高級、中級、初級的,補貼標準分別為2000元、1500元、1000元。證書未標注高級、中級、初級或未分等級的,按四川省人力資源和社會保障廳《關于部分專業類職業資格可聘相應專業技術職務的通知》(川人社辦發〔2018〕122號)明確的可聘相應專業技術職務對應執行補貼標準,即:取得職業資格可聘高級、中級、初級(助理、員級)專業技術職務的,補貼標準分別為2000元、1500元、1000元;未明確可聘相應專業技術職務的,補貼標準按1000元執行。
三、各地要通過人力資源和社會保障部人事考試中心全國聯網查詢系統或四川省(或者市級)人力資源和社會保障廳官網“人事考試專欄”聯網查詢等方式對職工個人提供的專業技術類職業資格證書進行核查。加快推進技術技能提升補貼一網通辦、一次辦結。補貼資金須通過社會保障卡發放到個人。